企业给员工购买商业保险非常有必要。

要知道，商业保险是社保的有益补充。 也就是说，当新员工入职的时候，由于程序及其他的因素，企业很有可能无法给员工立即缴纳社保，在这样的情况下，如果员工没有任何保险保障，新员工一旦发生工伤或者意外，所有费用全部由企业承担，这对趋利的企业来说是很不划算的。 所以，给新员工购买一份商业保险就能够分担企业的压力，这是最稳妥的方法。

而且商业保险还有一个特点，就是随时可以增减员工，不受时间和流程限制，非常灵活，尤其适合企业内未缴纳社保的员工群体。

另外，商业保险相对来说非常便宜。 很多劳务公司就是给派遣工购买这种保险。

当然，如果企业已经给员工缴纳了社保，那么购买商业保险的作用就不大了。

总之，如果企业员工流动性大，经常有新员工入职，那么我觉得企业很有必要给员工购买商业保险，这总比没有任何保障要好。